剧情介绍

周洛(张新成 饰)是清水镇第一个考上名牌大学的学霸,可他大学还没毕业就退学回来,并去了补习学校复读,在小镇上掀起一阵风暴。如果不是自己被人非议,周洛恐怕永远也不会注意到镇上的另一个话题人物,南雅。南雅(童瑶 饰)是一个美貌过人的服装店主,关于她的风言风语始终不绝于耳。她每天往返于服装店和家之间,带着生病的女儿宛湾。随着周洛与南雅日益熟络,周洛发现南雅的婚姻生活并不美满,她的商人丈夫徐毅回到家后有着残暴的一面,周洛曾亲眼目睹他家暴南雅。而“大桥案”的发生,更牵扯出了徐毅在公司经营中的诸多问题。这一切,让南雅的婚姻岌岌可危。为了保护女儿宛湾,南雅想要离婚。善良的少年周洛不忍看到南雅在婚姻中一而再受创,主动伸出援手,为南雅提供帮助。最终,在周洛和小镇善良的人们以及警察的帮助下,案件各方都收获了公平公正的对待。

评论:

  • 卫定钧 4小时前 :

    二,最后我看了那个彩蛋,我才知道,其实那个火灾只是有些人把一团火扔下来而已,不是真正的火灾。让我了解到如何拍电影。

  • 党盼雁 3小时前 :

    前半程还不错,后面拉垮的不行……直接原著多好

  • 咸德本 6小时前 :

    硬件如特效、道具布景是不错的,故事也讲好了,可还是觉得有点糙:有些小朋友的妆感太重了比如鲁西西和她的竞争对手,王梓湖就感觉自然好很多。艺术家的演员真可爱!

  • 俊运 9小时前 :

    皮皮鲁不太行 鲁西西还可以 真搞一个郑渊洁宇宙我觉得还是可以支持

  • 令狐映雪 7小时前 :

    郑渊洁童话,童年的回忆,虽然拍的有点尴尬,话糙理不糙。

  • 帆静 6小时前 :

    童话大王,郑渊洁,皮皮鲁与鲁西西,真的是童年的回忆了。包括这本书我都还在呢。 拍的还是不错的,服化道和每个小演员的演技都很在线。小演员和罐头小人都很可爱?如果大人们的演技能再自然些就更好了。

  • 南曼辞 6小时前 :

    中规中矩的儿童片,胜在能对现在唯成绩论的教育现状提出批判。(郑爷爷一贯特色)鲁西西太好了,想抱抱她,小天使~

  • 惠涵润 1小时前 :

    可能我不是儿童吧。可是我还是觉得拍得很差劲,完全没有代入感,是因为制作问题。

  • 姒问萍 4小时前 :

    给孩子的童话故事。旁边的小女孩一直提醒观众,注意学校标语的细节。

  • 少代巧 6小时前 :

    硬件如特效、道具布景是不错的,故事也讲好了,可还是觉得有点糙:有些小朋友的妆感太重了比如鲁西西和她的竞争对手,王梓湖就感觉自然好很多。艺术家的演员真可爱!

  • 升裕 6小时前 :

    特效蛮差的 最后大人们靠一场火灾转变 太生硬了

  • 旁嘉澍 1小时前 :

    (有一个不当念头一直萦绕:艺术家的爸妈可以干预一下她的兜齿吗)

  • 仍永新 3小时前 :

    【6.8/10】不带着期待,竟然看了进去,后面还湿了眼。我是没读过原著的,仅从电影去评价。带小朋友除了看动画片,这种儿童片其实也是不错的选择。特效是不咋地,有些地方显得假。皮皮鲁和鲁西西小演员选得还是可以的,基本完成了角色,小表情还挺好笑,尤其是皮皮鲁那嘚瑟劲。鲁西西的心路转变是有点尬。反派小女孩、爸爸妈妈这些角色也都可以。就是家长老师学校演得太过分了,现实中至少我没遇到这么尖酸刻薄狭隘的,比较脸谱化,我不知道这是不是原著中的批判性。五个小人里,约翰承包了几乎所有笑点,博士和上尉各有各的帅,然而两个女孩存在感弱还圣母,这样设定合适吗。

  • 南天韵 1小时前 :

    是不是按原著来,就显不出编剧的能耐?

  • 丙刚豪 5小时前 :

    我们每个人都不是完美的孩子。这句不错。

  • 山寒梅 1小时前 :

    太难看了,也太弱智了,简直毁了我的美好童年回忆。

  • 容余妍 6小时前 :

    把他当童年的人不会轻易为情怀买单,童年没有他的人又感受不动里边的情怀,两头不靠岸

  • 唐慕卉 4小时前 :

    圆了一个童年的童话梦,仅此而已,如果没有郑渊洁这个前提,影片本身很难吸引人。。。

  • 振华 4小时前 :

    阿米尔汗也是这样干的。 有些地方质感不是太好,那个和小人对戏其实不难,但是表达的内容已经很有勇气了。最难受的就是小人代表的其实是女孩的梦想,她在走廊上一遍遍喊着自己的梦想。

  • 娅彦 7小时前 :

    作为从小学追到初中的《童话大王》铁粉,看在郑渊洁的面子上多给一星吧。作品本身还是国产儿童片的通病,缺乏共情力。小朋友看了没有代入感,大人们又不爱看。碍于成本所限,就不吐槽特效了。可服化道您至少可以上点儿心吧?随便举个小例子:哪儿有八十年代穿统一校服的?整体情节也还停留在我们儿时的教育特征上,你可以说是尊重原著,但多少有些与时代脱节了。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved